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L’AVFT recrute !

L’AVFT agrandit son équipe en 2026 ; n’hésitez pas à prendre connaissance de l’offre d’emploi en cliquant ici pour la télécharger en pdf : télécharger l’offre d’emploi. Au plaisir de recevoir vos candidatures ! L’équipe de l’AVFT

Offre de stage 2026

L’équipe de l’AVFT recherche un-e stagiaire pour un stage de 6 mois, à partir de juillet jusqu’à décembre 2026 ! Merci de prendre connaissance de l’offre de stage ci-dessous et d’envoyer vos CV et lettre de motivation à contact@avft.org Bien féministement, L’équipe de l’AVFT

Ouverture des inscriptions à la formation à destination des référent.es harcèlement sexuel de mai 2026

Bonjour à toutes, Du 18 au 22 mai 2026, l’AVFT organise une session de formation en distanciel à destination des référent.es harcèlement sexuel et agissement sexiste. Cette formation s’adresse : – aux référent.es harcèlement sexuel et agissement sexiste déjà mandaté.es par leurs représentant.es du personnel, aux agent.es de prévention, ainsi qu’aux référent.es égalité, – à […]

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A la RATP, la répression contre les salariées victimes de violences sexuelles est systémique.

Le 21 janvier 2026, l’AVFT apprenait que Xavier Piechaczyk, alors candidat proposé par le président de la République au poste de président-directeur général de la RATP, déclarait publiquement devant la commission de l’aménagement du territoire et du développement durable du Sénat : “Je vais aussi m’engager (…) personnellement pour lutter contre les atteintes sexuelles faites aux femmes dans les transports en commun. La parole s’est libérée ; et c’est tant mieux, et nous devons être à la hauteur de cette parole, en formant les salariés d’abord, en écoutant mieux les victimes, et en dissuadant mais aussi en réprimant les auteurs.” Cet engagement porté publiquement nous conduit à nous interroger : les salariées de la RATP font-elles partie des femmes exposées à des “atteintes sexuelles (…) dans les transports en commun” qu’il s’agirait de “mieux écouter” ? Dans le cas contraire, de quelle façon la RATP entend-elle lutter contre les violences […]

Communiqué de presse : le 6 février 2026, venez soutenir Mme C. dans sa démarche pour que cesse l’impunité !

En septembre 2013, Mme C saisit l’AVFT et dénonce subir du harcèlement moral, des propos racistes, du harcèlement sexuel ainsi que des agressions sexuelles de la part de Monsieur H, son supérieur hiérarchique. Mme C s’est engagée dans des années de procédures, a déposé plainte en 2015 mais n’est auditionnée pour la première fois que […]

Communiqué de presse pour la journée du 25 novembre 2025

Attendu qu’Emmanuel Macron a, comme promis, profondément œuvré lors de ces deux quinquennats à l’élimination des violences faites aux femmes ; aux côtés de Gérald Darmanin, Éric Dupont Moretti, Damien Abad, François Bayrou et bien d’autres grands hommes. Attendu que la fonction dissuasive de la loi pénale a, soudainement, démontré son efficacité ; l’institution judiciaire agissant enfin […]

COMMUNIQUE DE PRESSE – Procès d’Alex Ursulet devant la Cour criminelle départementale de Paris pour viol aggravé : l’AVFT sera partie civile aux côtés de Mme M.

Les 10, 12, 13 et 14 novembre prochain se tiendra le procès d’Alex Ursulet, avocat pénaliste parisien, renvoyé devant la Cour criminelle départementale de Paris pour être jugé sur les faits suivants : « D’avoir, à Paris et sur le territoire national, le 30 janvier 2018, en tout cas depuis temps non prescrit et sur l’ensemble […]

Communiqué de presse – Subventions contre les violences sexistes et sexuelles au travail : l’AVFT en attente des moyens suffisants pour mener à bien ses missions

L’AVFT, association féministe pionnière en France, qui lutte depuis 40 ans contre les violences masculines au travail, souffre depuis plusieurs années des logiques de plus en plus libérales d’accès aux subventions publiques. Tout a commencé par un refus d’augmentation de notre subvention. En effet, malgré la déflagration du mouvement Me Too en 2017, et alors […]

Définition pénale des violences sexuelles : la France de nouveau condamnée par la CEDH !

La Cour Européenne des Droits de l’Homme vient, à l’unanimité, de condamner la France en raison de l’insuffisance de la loi pénale à offrir un cadre législatif suffisamment protecteur des victimes de violences sexuelles et de l’application ineffective par les autorités judiciaires françaises de cette loi. Cet arrêt clôt 12 années de procédures éprouvantes pour […]

Harcèlement sexuel dans une entreprise de métallurgie – la victime condamnée à payer les frais de justice de son employeur par le Conseil de prud’hommes d’Annecy

Mme Z. est soudeuse, elle est engagée en CDD à partir du mois de septembre 2018 dans une entreprise de métallurgie.Elle travaille souvent en binôme avec son collègue M A. Les deux logeant loin du lieu de travail, ils s’échangent leurs numéros de téléphone dans le but d’organiser des covoiturages pour se rendre au travail. […]